COACHING
COACHING
Le coaching est un accompagnement limité dans le temps effectué par un professionnel formé et certifié. Le coach accompagne des individus, des équipes ou des organisations pour définir et atteindre leurs objectifs respectifs dans le respect du code de déontologie du coaching. Il applique un processus rigoureux et structuré. Par sa posture, son questionnement et son écoute, le coach contribue à l’atteinte de la performance souhaitée par son client.
Nous intervenons en :
- Coaching individuel
- Coaching d’équipe
- Coaching cadre dirigeant & exécutif
Co-développement
Co-développement
CO-Développement
Co-développement
Le co-développement est une méthode de travail collective qui permet à chaque personne d’être en position de travailler sur son propre sujet avec l’apport des autres membres du groupe.
Le Co-développement permet de :
– Créer de la transversalité
– Développer la responsabilisation
– Renforcer les pratiques comportementales et managériales
– Développer une communauté de pratiques
– Mettre en place une démarche d’apprentissage collectif
Le co-développement est une méthode de travail collective qui permet à chaque personne d’être en position de travailler sur son propre sujet avec l’apport des autres membres du groupe.
Le Co-développement permet de :
- Créer de la transversalité
- Développer la responsabilisation
- Renforcer les pratiques comportementales
et managériales - Développer une communauté de pratiques
- Mettre en place une démarche
d’apprentissage collectif